“七巧板”拓展訓練心得體會
拓展訓練不僅僅是一種體能訓練，而是基于體驗的感悟和升華。2017年3月20日，這天在七維卓越拓展基地公司舉行了為期一天的拓展培訓!通過拓展訓練的深刻體驗，讓我對企業(yè)管理從另外一個層面有了新的認識和了解。拓展過程中，團隊、溝通、協作、決策、執(zhí)行，都給我?guī)砹瞬煌捏w驗，讓我感觸良深。拓展項目--七巧板”只是一個讓我有深刻體會的項目，這個項目主要是讓學員領悟;有效領導在一個公司中的重要地位”和“團隊協作和溝通的重要性?！∮捎谑孪葲]有將7組團隊總任務公布，各小組在較長一段時間里，都處于各自為王的狀態(tài)，專注于自身的工作任務。后來，5小組有隊員建議將各自拼圖以及圖案完成后，有類似任務的組隊可直接借用，七小組隨即采納，各小組積極配合，群策群力......
培訓師宣講項目規(guī)則后，項目正式開始。我們組有6個成員，拿到任務書和圖形表后，我就去照著圖拼圖，但是，手中道具不夠，現有的板卡不足以拼成;圖形表中的任何一種圖形的。有隊員很說：等著領導的指示，我卻想，什么領導啊?誰是領導啊?領導說什么啊?結果沒多久，七個組就開始亂成一堆了，有的搶走了其他組的七巧板拼圖，有人想組織現場秩序，有人不知所措一典型的無組織狀態(tài)浮現了。
教練規(guī)定的時間很快就過去了，只有一組拿了100分，其他組成績很差。七組加起來總共拿了600分，總分是1200分。做最后項目總結的時候，培訓教練用了一個形象的比喻，讓所有人都恍然大悟。我們可以認為1分相當于1萬元，這個項目的目標是賺1200萬，實際上，我們只賺到了600萬，完成率為50%，是不合格的。怎么會這樣呢?因為沒有人出來組織和領導大家，沒有人來協調相互的關系，整個團隊缺乏明確的任務，導致這個結果。 通過這個拓展項目讓我深刻體會到了“管理的重要性、領導的重要性、團隊溝通和協助的重要性。
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