北京拓展培訓(xùn)公司:新員工拓展培訓(xùn)
年后迎來(lái)新一撥兒的員工入職高潮,為了更好的留住員工,很多公司選擇對(duì)新員工進(jìn)行拓展訓(xùn)練。新員工入職拓展訓(xùn)練,就好比高中升入大學(xué)之后必然進(jìn)行的就是軍訓(xùn),就像一塊原石需要不斷的打磨才能成為好的玉器。新員工參加北京拓展訓(xùn)練就是這樣,通過(guò)經(jīng)典的場(chǎng)地拓展項(xiàng)目來(lái)達(dá)到塑造新員工的價(jià)值觀,管理者也可以在拓展培訓(xùn)的過(guò)程中觀察新員工中的可造之材。
企業(yè)新員工的入職拓展培訓(xùn)天數(shù)一般在三天左右,培訓(xùn)能更好的塑造新員工的價(jià)值觀,給參訓(xùn)者更多的時(shí)間來(lái)回味培訓(xùn)的過(guò)程中的收獲以及體會(huì),拓展培訓(xùn)結(jié)束之后,讓新員工們寫一篇拓展培訓(xùn)的感想,感想可以根據(jù)自身的表現(xiàn),團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn),對(duì)項(xiàng)目的理解及位移到工作當(dāng)中等等。
通過(guò)團(tuán)隊(duì)的初建讓大家形成對(duì)團(tuán)隊(duì)的認(rèn)識(shí),過(guò)程中讓新員工了解團(tuán)隊(duì)的力量以及團(tuán)隊(duì)可以給自己帶來(lái)的幫助,然后讓大家相互信任,相互承擔(dān),讓大家更深層次的了解團(tuán)隊(duì)的重要性。通過(guò)活動(dòng)來(lái)折射出每個(gè)學(xué)員中的內(nèi)心世界,盡可能的讓新員工放開的展示自己,讓管理者、同事們了解自己的才能。去迎接一次次挑戰(zhàn),去戰(zhàn)勝一個(gè)個(gè)困難。
戶外拓展是指以自然環(huán)境為場(chǎng)地的,帶有探險(xiǎn)性質(zhì)或體驗(yàn)探險(xiǎn)性質(zhì)的活動(dòng)項(xiàng)目群。
北京拓展訓(xùn)練的的基本特點(diǎn):
1、以自然環(huán)境為運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地,有回歸自然,返璞歸真的特征。
2、戶外拓展無(wú)一列外地具有不同程度的挑戰(zhàn)性和探險(xiǎn)性。
3、戶外拓展尤其強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神。
4、戶外拓展對(duì)身體、意志有全面的要求。
5、戶外拓展運(yùn)動(dòng)是一門綜合性的學(xué)科。
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